Семинар «Новеллы трудового законодательства, что учитывать работодателям при организации работы в 2018 году»

Программа:

• Трудовой кодекс Российской Федерации и вопросы кадрового делопроизводства. Новые требования к составлению и оформлению кадровых документов. Приём на работу. Упрощенный порядок кадрового документооборота. Реквизиты, бланки, унифицированные формы документов. Типичные ошибки кадровиков, их предупреждение и исправление;
• Новеллы в регулировании оплаты труда: повышение размера федерального и регионального МРОТ в 2018 году, плюсы и минусы для работодателя, новые признаки, по которым отслеживаются зарплаты сотрудников банками, новый порядок оплаты и учёта часов при привлечении работников к работе в выходной и/или нерабочий праздничный день, учёт и оплата сверхурочной работы;
• Иные важные изменения трудового законодательства 2017-2018 гг;
• Повышение требований к квалификации работника (профстандарты и процедура независимой оценки квалификации). Порядок действий работодателя -необходимо ли что-то менять и что;
• Организация системы охраны труда на предприятии;
• Основные вопросы, подлежащие проверке по соблюдению трудового законодательства, типичные нарушения законодательства, выявляемые при проведении проверок, неисполнение законных требований по устранению выявленных нарушений, эффективность мер государственного принуждения к выполнению законных требований по устранению выявленных нарушений;
• Внедрение риск-ориентированного подхода в проверках ГИТ. Новый регламент проверок ГИТ. Проверочные листы ГИТ.

Организатор:

Центр развития предпринимательства